**Responsabilidades**:
- Liderar los procesos de reclutamiento y selección para diferentes níveles y áreas de la organización.
- Publicar vacantes en diversas plataformas y manejar las estrategias de atracción de talento.
- Realizar entrevistas iniciales, por competencias y coordinar entrevistas con líderes de área.
- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer perfiles alineados con la cultura organizacional.
- Gestionar procesos administrativos como la generación de contratos y seguimiento al proceso de onboarding.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o afines (titulado/a o pasante).
- Experiência mínima de 2 años en reclutamiento y selección de talento.
- Conocimiento en técnicas de entrevista por competencias.




- Manejo de plataformas de reclutamiento y redes sociales (LinkedIn, OCC, Indeed, etc.).
- Habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo.
- Deseable Inglés avanzado
**Ofrecemos**:
- Salario competitivo.
- Prestaciones superiores a la ley.
- Oportunidades de crecimiento y crecimiento profesional.
- Ambiente laboral dinámico y colaborativo.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18,000.00 - $25,000.00 al mes
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Ejecutivo de Atracción de Talento (México)
🏢 Arthuman
📍 México