¿Buscas estabilidad y formar parte de una institución sólida? Caja Popular Mexicana, cooperativa de ahorro y préstamo líder en el sector, te invita a participar para nuestra oferta de:
Analista de recursos humanos (POR PERIODO DE INCAPACIDAD POR MATERNIDAD)
Si decides aceptar el reto, te ofrecemos:
- Contrato directo con Caja Popular Mexicana
- Prestaciones de ley y superiores
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
- Bono de productividad
- Vales de despensa
- Fondo de ahorro
- Confiable de vida
- ¡Y mucho más!
Tu principal responsabilidad será:
1. Atender y reportar en tiempo los procesos de nómina que afecten las percepciones o deducciones de los colaboradores (Incidencias, incapacidades, ingresos, bajas, cambios de puestos), así como brindar asesoría a los colaboradores.
2. Cubrir las vacantes en Plaza y Sucursal
4. Ejecutar y aplicar los medios de reclutamiento y campañas de atracción de talento locales.
7. Ejecutar el proceso de promoción de colaboradores en plazas y sucursales, con base a los programas de desarrollo y crecimiento definidos.
8. Colaborar en la ejecución de los planes de formación inicial y de desarrollo de talento en los procesos de incorporación y promoción dé personal.
9. Implementar las estrategias, planes y lineamientos institucionales de salud y seguridad, así como de desarrollo organizacional
10. Identificar las necesidades en materia de salud y seguridad, así como de desarrollo organizacional.
11.



Ejecutar en coordinación y con la aprobación del área de relaciones laborales los procesos de baja, renuncias voluntarias, actas administrativas, amonestaciones, finiquitos, liquidaciones e incidencias del personal.
12. Implementar los planes y estrategias relacionadas con el modelo de servicio de recursos humanos y colaborar en la detección de necesidades relacionadas.
13. Brindar asesoría a los colaboradores sobre la interpretación y el cumplimiento de la normatividad interna de recursos humanos, así como sobre las recomendaciones y medidas de salud y seguridad institucionales.
14. Colaborar en la atención a autoridades externas asociadas con los procesos de salud y seguridad, tales como Protección Civil, Secretaría del Trabajo y Prevención Social, y Secretaría de Salubridad y Asistencia, en caso de visitas de inspección en su zona.
15. Ejecutar el control administrativo de documentos y evidencias relacionados con la implementación de los planes
¿Qué necesitas para aplicar?
Escolaridad: Licenciatura concluida en administración de Recursos Humanos, Psicología
Conocimientos en:
- Implementación de procesos de atracción e integración de talento
- nómina
- Relaciones laborales
- Salud y seguridad
- Capacitación y desarrollo organizacional.
¿Por qué trabajar en Caja Popular Mexicana?
Serás parte de una institución con más de 70 años de experiência, que valora y respalda el desarrollo de sus colaboradores con estabilidad, prestaciones competitivas y oportunidades de crecimiento.
¡Postúlate ahora, te esperamos!

📌 Analista de Recursos Humanos (San Luis Potosí)
🏢 Caja Popular Mexicana
📍 San Luis Potosí