Save the Children tiene como objetivo ser un lugar en donde la gente de diferentes partes del mundo trabajemos juntos para apoyar a mejorar la vida de las niñas y niños, manteniéndolos seguras y seguros, por lo que en nuestro **Proceso de Selección**se refleja nuestro compromiso con la **Protección de la Niñez contra cualquier tipo de abuso.**
Cuando usted solicite trabajar con nosotros, por favor asegúrese que está proporcionando detalle de su experiência laboral y algún detalle alrededor de sus responsabilidades dentro de cada función.
**Ubicación**:Valladolid, Yucatán.
**Horario**:De 09:00 a 18:00 hrs.
**Escolaridad**:Licenciatura en Ciencias sociales, Psicología, Sociología, Antropología.
**Tipo de contratación**: Sueldos y Salarios.
**Idioma: Preferentemente hablar lengua Maya y español.**
**Objetivo del puesto**:
Construir estrategias, en el marco de la movilización comunitaria, para fortalecer capacidades de los miembros de la comunidad, autoridades municipales, líderes comunitarios, actores comunitarios, autoridades educativas y las diferentes organizaciones a fin de que puedan impulsar un cambio social para el bienestar de las niñas, niños y adolescentes en las comunidades donde el programa Aliados por la Educación de Save the Children se desarrolla.
**Experiência**:
- Trabajo con grupos sociales de diferentes edades: trabajo frente a grupo con niñas, niños y adolescentes, actores comunitarios, autoridades municipales, autoridades educativas, líderes comunitarios.
- Experiência en procesos de movilización comunitaria.
- Experiência como facilitador con diferentes grupos sociales: madres, padres y cuidadores y, especialmente, con niñas y niños.
- Experiência trabajando en pro de los derechos de niñas y niños.




- Conocimiento y experiência trabajando en temas de igualdad de género, derechos humanos, educación, cultura de paz, protección y seguridad a la niñez.
- Experiência en la implementación de proyectos humanitarios y sociales.
**Funciones**:
- Desarrollar y fortalecer alianzas estratégicas con actores a diferentes níveles (público, privado y sociedad civil) a nível local, para asegurar la sostenibilidad de las acciones del proyecto.
- Generar y acompañar las estrategias de vinculación comunitaria.
- Buscar el trabajo colaborativo con la comunidad de manera directa e indirecta y por diferentes canales de comunicación culturalmente apropiados.
- Participar en acciones de monitoreo a la implementación para promover el desarrollo de capacidades del equipo en campo.
- Participar en la adecuación e implementación de acciones e instrumentos de monitoreo.
- Promover la transversalización del enfoque de movilización comunitaria en la construcción de contenidos y productos comunicativos en el marco del proyecto a fin de que estos sean culturalmente pertinentes.
**Actividades**:
- Elaboración de fichas de trabajo, planeaciones de campo, cronogramas específicos, presentaciones de trabajo, oficios de actividades, entre otros.
- Realización de oficios, bases de datos y captura de información.
- Fungir como facilitador e impartir talleres con niñas, niños y adolescentes, madres, padres y cuidadores, y diferentes actores de la comunidad.




- Elaboración de reportes y bases de datos de las actividades realizadas en el área y captura de datos cualitativos y cuantitativos.
- Elaboración de proyecciones de gastos de su área.
- Apoyo en la implementación de herramientas de diagnósticos, así como recopilación y sistematización de información recolectada en campo que servirá para la toma de decisiones del proyecto.
- Identificación de actores clave dentro de la comunidad para la generación de alianzas estratégicas que permitan coordinar acciones en campo.
- Participación activa en espacios para la formación y fortalecimiento de capacidades del equipo
- Otras actividades inherentes al puesto.
**Habilidades**:
- Manejo de grupos.
- Planeación estratégica.
- Análisis de información.
- Proactividad y autogestión de tareas.
- Comunicación asertiva
- Trabajo en equipo
- Generación de confianza.
- Sobresaliente comunicación oral y escrita (Habilidad para comunicarse de manera clara y precisa).
- Visión estratégica y capacidad propositiva y de síntesis. Comunicación.
- Adaptabilidad al cambio y diferentes formas de trabajo.
- Interés por conocer el contexto social y comunitario donde se desenvuelve.
**Competencias**:
Liderar e inspirar a otros: Demostrar liderazgo en todo nuestro trabajo, modelar nuestros valores y articular una visión de compilación para inspirar a lograr nuestras metas para NNA.
Resolución de problemas y toma de decisiones: toma decisiones efectivas, consideradas y oportunas mediante la recopilación y evaluación de información relevante dentro o fuera de la Organización y emitiendo juicios apropiados.
Trabajo en red: construye y utiliza relaciones sostenibles para apoyar el trabajo de salvar a NNA.

📌 Promotor/a Líder de Movilización Comunitaria en Valladolid, Yucatán
🏢 Save The Children
📍 Valladolid