Descripción y detalle de las actividades
- Responsable de Asegurar el cierre de pre-nómina sin incidencias
- Responsable del control de Registros Físicos de todos los empleados.
- Responsable de realizar ajustes salariales para todos los Empleados.
- Responsable de la Administración de Oracle (cambio o retiro de cuentas).
- Responsable de la Administración del Roster de personal y cambios de headcount.
- Responsable de la Administración de Níveles de Empleados.
- Responsable de los reportes mensuales de Headcounts, rotación y ausentismo.
- Responsable de los reportes diarios de Rotación y Ausentismo.
- Responsable de realizar estrategias de Rotación y Ausentismo.
- Responsable de aplicar medidas disciplinarias.
- Responsable del 100% del calendario vacacional anual.
- Responsable de Atención de Personal.
- Asegurar la implementación de las normas y políticas de la Compañía.
- Participación activa en eventos durante todo el año.
- Responsable de la Administración de Seguros de Vida para empleados exentos.
- Responsable de que sus decisiones y acciones contribuyan satisfactoriamente con nuestra Política de Calidad. Las decisiones y acciones deben promover una cultura de mejora continua en la organización, deben enfocarse en superar las expectativas del cliente, además de brindar productos y servicios de excelente calidad.
- Responsable de realizar sus actividades diarias garantizando la seguridad e integridad de todos los empleados,



utilizando como herramientas los 7 Hábitos de las Personas Altamente Efectivas y la Inteligencia Emocional.
- Responsable del cumplimiento diario de todos los criterios establecidos y adoptar una cultura de orden y limpieza según la Técnica de las 20 Claves
Experiência y requisitos
- Licenciado en Administración de Empresas, Psicologia, o administrativa a fin.
- Experiência de 5 años en puesto similar
- Dominio de paquetes informáticos e Internet.
- Capacidad en la toma de decisiones.
- Sentido de urgencia y posibilidad.
- Manejo de Personal
- Manejo de TRESS
- Manejo de pre-nomina.
- Experiência en empresa manufacturera de mediana a grande.
Beneficios
- Transporte
- Utilidades garantizadas
- Descuentos de productos
- Servicios medicos en planta
- Comedor
- Gimnasio
- Regaderas
- Asistencia Psicologica
- seguro de vida
- bonos anuales
- comedor
- fondo de ahorro
- gimnasio
- servicios médicos en planta
- regaderas
- Gastos Medicos Mayores
- Fondo de Ahorro
- Nutriologo
- Psicologo
**Número de vacantes** 1
**Área** Administración
**Contrato** Permanente
**Modalidad** Presencial
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Salario mensual neto** $35,000 - $41,000 MXN
**Estudios** Carrera con título profesional
**Inglés**Hablado: Avanzado, Escrito: Avanzado
**Disponibilidad p. viajar** No

📌 Personnel Administrator (1st Shift) (Mexicali)
🏢 Rheem Mexicali, S. De R. L. De C. V.
📍 Mexicali