**Acerca de nosotros**:
Grupo Innovasport es una empresa de retail apasionada por impactar positivamente la calidad de vida de las personas a través del deporte. Con 25 años de trayectoria, cuenta con más de 270 sucursales en 27 estados y su equipo está conformado por más de 3,600 jugadores, operando bajo los banners: Innovasport, Innvictus, Culto, Overtime e Innergy.
**Sobre el rol**:
**Ubicación y esquema de trabajo**:
- Híbrido en Polanco, Ciudad de México
**¿Qué debes hacer para llegar a la meta?**:
- Gestionar el reclutamiento y selección de personal para sucursales, cumpliendo metas de cobertura y prioridades operativas.
- Aplicar estudios laborales para mitigar riesgos asociados al personal contratado.
- Administración de contratos y expedientes de nuevos ingresos hasta su canalización con People Central para la alta de empleados.
- Apoyar en la integración de nuevos colaboradores, asegurando la entrega de uniformes, gafetes y registro de huella.




- Garantizar transparencia en procesos de movilidad interna y cumplimiento de políticas de contratación operativa.
**¿Qué debes dominar?**:
- **Experiência: Más de 2 años en reclutamiento operativo, idealmente en el sector retail.**
- **Herramientas**:Manejo de sistemas de reclutamiento (ATS) y pruebas psicométricas.
- **Conocimientos**: Reclutamiento masivo y de campo, familiaridad con la Ley Federal del Trabajo (LFT).
- Título en Licenciatura en Psicología, Comunicación, Administración o áreas afines.
**¿Estás listo para unirte al equipo Innovasport? ¡Sé parte de nuestros jugadores!**
**Vista general de empleo**:
**Fecha de publicación**:
Publicado hace 3 horas
**Fecha de vencimiento**:
16 septiembre, 2025
**Ubicación**:
CIUDAD DE MÉXICO (México)
**Nombre del cargo**:
ANALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTO OPS (CDMX)
**Modalidad**
Presencial

📌 Analista de Atracción de Talento Ops (Cdmx) (Ciudad de México)
🏢 Grupo Innovasport
📍 Ciudad de México