**_Analista de Talento y Cultura Organizacional_**
**Lugar de trabajo**:
Atizapán de Zaragoza, Zona Esmeralda.
**Horario**:
Lunes a jueves de 8:30 am a 6:00 pm
Viernes de 8:30 am a 2:30 pm
**_Escolaridad_**
- _ Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Organizacional, Recursos Humanos o carrera afín._
- _ Titulada._
**_ Experiência requerida_**
**_ Al menos 3 años de experiência en áreas de Recursos Humanos, Talento o Desarrollo Organizacional._**
- Experiência en:_
- _ Atracción de talento de inicio a fin:_
- _ Levantamiento y análisis de perfiles de puesto._
- _ Publicación y seguimiento de vacantes._
- _ Entrevistas iniciales y entrevistas por competencias._
- _ Aplicación de pruebas psicométricas._
- _ Coordinación de procesos de selección y contratación._
- _ Reclutamiento de perfiles administrativos, operativos y preferentemente posiciones de TI._
- _ Elaboración y seguimiento de documentación requerida ante STPS:_
- _ DC-1._
- _ DC-2._
- _ DC-3._
- _ DC-4._
- _ Comunicación interna y estrategias de cultura organizacional._
- _ Planeación y ejecución de eventos empresariales y actividades de integración._
- _ Búsqueda, trato y coordinación con proveedores externos._
**_ Conocimientos técnicos y herramientas_**
- _ Manejo de plataforma SIRCE._
- _ Dominio de Excel (tablas dinámicas, filtros y fórmulas)_
- _ Manejo de plataformas de reclutamiento:_
- _ OCCMundial._
- _ Computrabajo._




- _ Indeed._
- _ Bolsas de empleo en Facebook._
- _ Preferentemente Pandapé._
- _ Manejo de herramientas de diseño y comunicación:_
- _ Deseable: Canva._
- _ Conocimiento en aplicación de pruebas psicométricas._
**_ Principales responsabilidades_**
- _ Ejecutar estrategias de reclutamiento y selección para cubrir las necesidades de talento de la organización._
- _ Coordinar entrevistas, evaluaciones y procesos de selección._
- _ Elaboración de expedientes._
- _ Gestionar la documentación relacionada con cumplimiento normativo ante STPS._
- _ Diseñar materiales de comunicación interna y campañas culturales._
- _ Organizar eventos internos y actividades de integración._
- _ Apoyar en proyectos de clima laboral y cultura._
**_ Competencias y habilidades_**
- _ Organización y capacidad de seguimiento._
- _ Alto sentido de urgencia._
- _ Orientación a resultados._
- _ Enfoque a la calidad y atención al detalle._
- _ Sobresaliente comunicación verbal y escrita._
- _ Facilidad para relacionarse con diferentes níveles de la organización._
- _ Proactividad e iniciativa._
- _ Manejo adecuado de información confidencial._
- _ Trabajo en equipo._
**Ofrecemos**:
- Sueldo bajo esquema mixto (Una parte nominal y otra facturada)
- Prestaciones de ley
- Apoyo de despensa de $960 mensuales
- 2 seguros de vida
- Estacionamiento gratuito

📌 Analista de Talento y Cultura Organizacional (Ciudad López Mateos)
🏢 Reto Industrial S.A. de
📍 Ciudad López Mateos