Requisitos
Licenciatura en Administración, Psicología o carrera afín
Mínimo 1 año de experiencia en Administración de Personal o Recursos Humanos.
Manejo de ERP.
Excel intermedio (bases de datos, fórmulas y tablas dinámicas, se hara examen).
Manejo de paquetería Microsoft Office.
Sobresaliente organización, seguimiento y atención al detalle.
Facilidad para tratar con personal interno y externo.
Capacidad de análisis y trabajo autónomo.

Actividades
Gestión de altas, bajas y movimientos de personal.
Integración y actualización de expedientes.
Elaboración de reportes administrativos.
Elaboración y actualización de procedimientos y políticas.
Auditoría y validación de información en sistema.
Seguimiento a solicitudes y documentación pendiente.
Atención a colaboradores internos y externos.




Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Apoyo en procesos administrativos del área de Recursos Humanos.

Ofrecemos
Vales de despensa $980.00
Prestaciones de ley desde el primer día.
Estabilidad laboral.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Sobresaliente ambiente de trabajo.

Si cuentas con experiencia en administración de personal, control documental y seguimiento de procesos de Recursos Humanos, ¡queremos conocerte!

Postúlate por este medio adjuntando tu CV actualizado.

Sueldo: $15,000.00 al mes

Beneficios:
Teléfono de la empresa
Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Administración De Personal Miguel Hidalgo (México)
🏢 Inter-Con
📍 México