**Ejecutivo/a ventas y convenios corporativos
- Sector Turismo/Hotel**
**Objetivo del puesto**
Buscamos a una persona con enfoque estratégico, habilidades comerciales sólidas y visión de crecimiento, capaz de posicionar nuestros centros de negocios y propiedades como la mejor opción para empresas, ejecutivos, eventos y estancias corporativas.
Esta persona será responsable de abrir nuevas oportunidades, cerrar acuerdos rentables y generar relaciones a largo plazo con clientes estratégicos.
**Responsabilidades clave**
Estrategia y desarrollo de negocio
Detectar oportunidades en empresas, organizaciones e instituciones mediante análisis de mercado, mapeo de cuentas y prospectación estratégica.
Diseñar y ejecutar planes comerciales que incrementen las reservas, membresías y uso de espacios en nuestros centros.
Proponer nuevas verticales de negocio, paquetes corporativos, convenios y alianzas.
Prospección y ventas
Generar y calificar leads a través de networking, eventos, CRM, referrals, LinkedIn y canales inbound.
Gestionar el ciclo completo de ventas: desde la prospección hasta el cierre de contratos.
Negociar tarifas preferenciales, términos comerciales y acuerdos marco.
Relaciones estratégicas y fidelización
Desarrollar relaciones sólidas con tomadores de decisión (RH, compras, dirección general).
Activar cuentas inactivas y escalar clientes existentes con visión de largo plazo.
Garantizar una experiência de cliente impecable durante todo el proceso.
Colaboración y crecimiento conjunto
Coordinarse con marketing para diseñar materiales y campañas dirigidas a B2B.
Colaborar con operaciones para asegurar que lo comercial se traduzca en experiências excepcionales.




Compartir insights del mercado y clientes para mejorar continuamente la oferta.
Gestión y análisis
Reportar resultados semanales de pipeline, forecast y cierre.
Analizar rentabilidad por cliente, canal, servicio y proponer ajustes.
Cumplir y superar objetivos mensuales de ventas y cuentas activas.
**Requisitos del perfil**
Licenciatura en Turismo, Administración, Marketing o carrera afín.
Mínimo 5 años de experiência en ventas B2B, turismo corporativo, hospitality o desarrollo de negocios.
Dominio de CRM (HubSpot, Zoho, Salesforce u otro) y uso avanzado de Excel o herramientas de seguimiento comercial.
Inglés fluido (escrito y conversacional).
Habilidades sobresalientes de negociación, persuasión, seguimiento y orientación a resultados.
Proactividad, autonomía y enfoque consultivo en ventas.
**Ofrecemos**
Sueldo base competitivo + comisiones atractivas sin tope
Prestaciones de ley
Horario: lunes a viernes de 9:00 a 19:00 h
Ambiente profesional, flexible y con visión de crecimiento
Oportunidad real de crecer en una empresa en plena expansión
¡**Postúlate hoy mismo!
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Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: A partir de $20,****** al mes
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Has trabajado anteriormente en el sector turismo, hospitalidad o property management?
- ¿Cuál ha sido tu principal canal de prospección en roles anteriores?
- ¿Has trabajado bajo metas mensuales o trimestrales de ventas con seguimiento por indicadores?
Experiência:
- Ventas corporativas y convenio: 3 años (Obligatorio)
Idioma:
- Inglés (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Ejecutivo/A Ventas Y Convenios Coporativos- Sector Hotelero (Xico)
🏢 Alumbra Arquitectura
📍 Xico