Tienes experiencia incrementando matrícula y liderando equipos de promotoría
Te motiva trabajar con metas claras y diseñar estrategias reales de crecimiento

Estamos buscando a quien quiera liderar la estrategia de captación y posicionamiento de nuestra institución educativa.

Tu Misión
Serás responsable de diseñar y ejecutar la estrategia integral de captación escolar, liderando equipo de promotores y asegurando el cumplimiento de metas de matrícula.

Responsabilidades Fundamental
Liderar, contratar y capacitar equipo de promotoría.
Diseñar planes de acción para incrementar matrícula.
Desarrollar estrategias de marketing y captación.
Supervisar rutas, zonas y desempeño del equipo en campo.
Analizar mercado y detectar nuevas oportunidades de crecimiento.
Generar pronósticos de ventas y seguimiento de indicadores.
Proponer y ejecutar campañas promocionales.
Explorar nuevos canales de captación y alianzas estratégicas.
Trabajo activo en campo visitas, convenios, activaciones.

Buscamos a alguien que
Haya trabajado en admisiones, ventas educativas o captación escolar.




Tenga experiencia liderando equipos comerciales o promotores.
Esté acostumbradoa a trabajar por metas.
Sepa analizar indicadores y tomar decisiones estratégicas.
Sea proactivoa, resolutivoa y orientadoa a resultados.

Requisitos
Licenciatura concluida.
Experiencia mínima de 1 año en puesto similar sector educativo preferente.
Conocimiento en procesos de admisión y técnicas comerciales.
Manejo de CRM, hojas de cálculo y presentaciones.
Edad 30 años en adelante.

Ofrecemos
Sueldo fijo
Prestaciones de ley confiable por accidentes.
Crecimiento.
Estabilidad laboral.
Horario Lunes a viernes 900 am 200 pm y 400 pm 700 pm Sábado 800 am 300 pm
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