ASESOR COMUNAL JR
OBJETIVO DEL PUESTO:
Promocionar, colocar, recuperar y renovar líneas de crédito grupal.
Requisitos:
Mayor de edad
Disponibilidad de horario para trabajar jornada completa
Bachillerato terminado o trunco
Experiência en ventas al detalle, campo o promotoría.
Deseable en servicios
financieros o cobranza.
Empatía, Buena actitud y optimismo
Ganas de crecer y hacer carrera
INCENTIVOS:
Sueldo base $8,777 + Bono Capacitación 3 primeros meses ($2, cada uno)
Apoyo de transporte $800 fijos garantizados aumentan en función de la cartera
administrada.
Bono de Permanencia con Productividad al mes 7 y 13 (desde $7,600 hasta
$22,900)
Prestaciones de Ley + Contratación directa
Uniformes sin costo
Bonos quincenales por productividad SIN TOPE (administración y colocación de
clientes,



calidad de cartera, otros).
Incentivos adicionales por campañas especiales.
Acceso a ventajas por el grupo financiero: Créditos hipotecarios, auto,
consumo, seguros.
Empresas en alianza como: educación, salud y bienestar.
PTU de acuerdo con la ley
Esquema de incentivos por productividad con pago quincenal, no topado.
Plan de carrera
Asistencias médicas, legales, psicológicas, y nutricional al obtener la planta.
Reembolso de medicamentos hasta por $500 dos veces al año al tener la
planta.
¡Únete a nuestro equipo de trabajo y sé parte de nuestra pasión!
Comunicate al

📌 Promotor/a Asesor De Créditos Zapopan
🏢 Crédito SI
📍 Zapopan