Manpower solicita

Supervisor de prevención de perdidas

Para trabajar dentro de las instalaciones de significativo tienda especializada en belleza y cuidado personal

Requisitos
Educación mínima Lic. Criminología, criminalística, ingeniería, administración titulado o pasante
23 años de experiencia en prevención de pérdidas o campo relacionado, supervisión, coordinación indispensable sector retail
Disponibilidad de viajar dentro de Jalisco

Competencias Clave
Negociación y gestión de proveedores
Pensamiento analítico y visión estratégica.
Solución de problemas y comunicación efectiva.
Alta orientación a resultados y al cliente.

Actividades
Serás responsable de controlar y mejorar las estrategias de las tiendas, certificando el cumplimiento de los diferentes procesos que realiza el personal, etiquetado de producto, faltantes, merma, cámaras, antenas, etc, se verificara la cobertura de guardias por parte de proveedores, y se dará seguimiento aperturas e instalaciones que se desarrollaran a nivel nacional
Identificar y evaluar los riesgos o áreas de oportunidad que se tengan con la finalidad de inhibirlos y generar planes de acción con la operación.
Prevención de Robos e identificación de Farderos con el seguimiento del centro de monitoreo y personal de tienda.
Gestionar y mantener la relación con proveedores para asegurar, la calidad de los entregables, y cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.




Colaborar con otros departamentos para determinar las necesidades de seguridad de las tiendas
Capacitar y desarrollar a el personal de prevención de pérdidas para asegurar que tenga las habilidades y conocimientos necesarios para realizar su trabajo de manera efectiva.
Monitorear y evaluar la efectividad de las estrategias de prevención de pérdidas y hacer recomendaciones para mejorar.

Ofrecemos
Salario mensual bruto 35,000
Pagos quincenales con BBVA o Santander
Prestaciones de ley
Seguro de vida
Viáticos pagados cuando visites tiendas foráneas
Contrato directo por Manpower por OBRA DETERMINADA

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

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📌 Líder Prevención de perdidas Sector Retail (Zapopan)
🏢 ManpowerGroup
📍 Zapopan