Perfil de Puesto: Analista de Atracción de Talento y Cultura Organizacional

Importante

Esta vacante está dirigida únicamente a candidatos con experiencia comprobable desempeñando funciones dentro del área de Recursos Humanos, específicamente en Atracción de Talento, Reclutamiento y Cultura Organizacional.

No se considerará como experiencia válida haber realizado procesos de contratación desde puestos gerenciales, operativos o administrativos ajenos al área de Recursos Humanos.

Ubicación: La Paz, Baja California Sur Carr Escénica Km. 5, 23010 La Paz, B.C.S.

Horario:

Lunes a viernes de 09:00 a 17:00 hrs (30 minutos para alimentos)

Sábados de 09:00 a 13:00 hrs

Descanso fijo los domingos

Objetivo del puesto

Brindar apoyo a la Gerencia y Jefatura de Recursos Humanos en los procesos de reclutamiento, contratación, integración de personal, comunicación interna y cultura organizacional, contribuyendo a una experiencia positiva para los colaboradores y al cumplimiento de los objetivos del área de Capital Humano.

Responsabilidades

- Publicación y seguimiento de vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
- Filtrado curricular y entrevistas iniciales.
- Solicitud y validación de referencias laborales.
- Seguimiento a candidatos durante el proceso de contratación.
- Integración y actualización de expedientes de personal.
- Control y seguimiento de vencimientos de contratos.
- Apoyo en la solicitud y entrega de uniformes.
- Participación en procesos de inducción y acompañamiento de nuevos colaboradores.
- Apoyo en actividades de comunicación interna.
- Coordinación y ejecución de eventos para colaboradores (Día de la Madre, Día del Padre, Posadas, aniversarios y actividades internas).
- Apoyo en iniciativas de cultura organizacional y clima laboral.
- Elaboración de comunicados internos y materiales informativos.




- Seguimiento a actividades asignadas por la Gerencia y Jefatura de Recursos Humanos.

Requisitos

- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Comunicación o afín.
- Experiencia mínima de 1 año desempeñando funciones dentro del área de Recursos Humanos, preferentemente en Atracción de Talento, Reclutamiento y Cultura Organizacional.
- Manejo de Office (Word, Excel y PowerPoint).
- Facilidad de comunicación y trato con el personal.
- Organización y seguimiento de actividades.
- Disponibilidad para trabajo presencial.

Competencias

- Organización y planeación.
- Comunicación efectiva.
- Proactividad.
- Trabajo en equipo.
- Atención al detalle.
- Confidencialidad y ética profesional.

Ofrecemos

- Sueldo de $15,000 brutos mensuales.
- $1,040 mensuales en vales de despensa.
- Prestaciones de ley.
- Comedor para colaboradores.
- Transporte de personal.
- Estacionamiento gratuito.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
- Excelente ambiente laboral.

Lugar de trabajo: Empleo presencial.

Sueldo: $15,000.00 al mes

Beneficios:

- Descuento de empleados
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Horarios flexibles
- Opción a contrato fijo
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:

- Describe brevemente una actividad de Cultura Organizacional, Comunicación Interna o Integración de colaboradores que hayas coordinado o ejecutado directamente desde Recursos Humanos.
- Describe brevemente tu experiencia realizando Atracción de Talento desde Recursos Humanos (publicación de vacantes, entrevistas iniciales, filtrado curricular, validación de referencias y seguimiento a contrataciones).
- ¿Cuál fue tu último puesto desempeñado dentro del área de Recursos Humanos?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Atracción de Talento y Cultura Organizacional (México)
🏢 Edos Hospitality
📍 México