**Responsabilidades**:
- Publicar vacantes en diferentes bolsas de trabajo y redes sociales.
- Coordinar evaluaciones y entrevistas con líderes de la fuerza comercial.
- Acompañar y dar seguimiento al proceso de onboarding de los nuevos agentes.
- Apoyar en ferias de empleo, eventos de reclutamiento y estrategias digitales.
- Llevar control de métricas y reportes de atracción de talento.
**Requisitos**:
- Mínimo 2 años de experiência en reclutamiento, idealmente de perfiles comerciales.
- Deseable experiência previa reclutando **Agentes de Seguros**, fuerza de ventas o ejecutivos financieros.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $30,000.00 - $40,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- Experiência en reclutamiento de agentes de Seguros?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Coordinador de Atracción de Talento - Seguros (Santa Engracia)
🏢 Task Consultores
📍 Santa Engracia
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