**Perfil**:
- Experiência 1 año en derecho laboral
- Licenciatura en Derecho (Título y Cédula Profesional indispensables).
- Licencia de manejo y disponibilidad para viajar
**Conocimientos**
- Legislación laboral mexicana (LFT, IMSS, INFONAVIT, FONACOT).
- Conocimientos básicos en litigio laboral
**Responsabilidades Principales**
- Elaborar, revisar y actualizar documentos laborales: contratos, convenios, cartas y avisos.
- Preparación de expedientes para procedimientos de conciliación
- Asistencia a conciliaciones y juicios
- Dar seguimiento a citatorios, requerimientos y notificaciones laborales.
- Brindar soporte en la administración de la relación laboral (altas/bajas, políticas internas, reglamentos, medidas disciplinarias).
- Actualizar bases de datos y reportes legales.




- Mantener en orden el archivo físico y digital del área jurídica.
- Participar en auditorías internas y externas en temas laborales y corporativos.
**Ofrecemos**:
- Horario de lunes a viernes de 8 am a 5 pm, sábados de guardia
- Prestaciones de ley
- Fondo de ahorro 2%
- Cumpleaños pagado
- Comedor subsidiado
- Apoyo de Transporte (pról. Bernardo quintana, sombrerete, cerrito colorado, pie de la cuesta, la pradera etc.)
- $24,000 bruto mensual
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: $24,000.00 al mes
Ventajas:
- Ayuda o servicio de transporte
- Bebidas gratis
- Servicio de comedor con descuento
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Abogado Corporativo (El Marqués)
🏢 COORSA MEXICO, S.A DE
📍 El Marqués