Empresa líder en telecomunicaciones

solicita

Ejecutivo de Reclutamiento y Selección

Requisitos

Licenciatura en Psicología, Administración o Administración de Recursos Humanos o carrera afín.

Edad 28 a 35 años.

Sexo Indistinto

Preferentemente con experiencia en Reclutamiento foráneo y administración de plantilla y procesos.

Experiencia mínima de 1 año realizando las siguientes funciones

Manejo de personal

Administración de plantilla

Reclutamiento y selección en perfiles operativos de ventas y administrativos rango operativo supervisores y gerencial, ventas call center

Entrevista inicial, profunda y por competencias.

Entrevista Star

Dominio de Fuentes de Reclutamiento.

Manejo de Office.

Trato directo con Regionales para atención a sus zonas

Seguimiento a procesos desde su captación hasta su contratación

Coordinación directamente con empresa contratada para realizar estudios socioeconómicos, seguimiento

Entrega de finiquitos

Elaboración de expedientes de personal

Reportes y base de datos

Altas y bajas del personal

Envío y recepción de recibos de nómina





Desvinculación laboral

Funciones

Manejo de procesos de reclutamiento y selección como lo son dominio de portales de empleo, publicación de vacantes, ferias de empleo virtuales, manejo de redes sociales para la captación de talento, filtrado de candidatos, entrevista inicial profunda y por competencias, procesos de seguimiento a candidatos, coordinación de entrevistas con Gerentes de plaza, atención administrativa a las distintas zonas asignadas, realización de contratos y seguimiento a la firma y canalización a corporativo de los mismos,

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9,500 mensuales Prestaciones de Ley.

Lunes a viernes de 900 am. a 700 pm.

Lugar de Trabajo Florida Álvaro Obregón, Ciudad de México. Cerca de Metro Bus Olivo
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📌 Reclutador con experiencia (Álvaro Obregón)
🏢 Gnt Telecom
📍 Álvaro Obregón