Empresa líder en su industria, con presencia nacional se encuentra en búsqueda de un(a) Total Rewards & Wellbeing Sr Manager para liderar la estrategia integral de Compensación, Estructura Organizacional y Bienestar, asegurando equidad interna, competitividad externa y una propuesta de valor atractiva.
Responsabilidades principales:
Definir estrategias y prácticas de Compensación Integral y Wellness, basadas en análisis de equidad, competitividad externa y equidad de género.
Administrar la compensación integral: valuaciones bajo metodología WTW, promociones, cálculo de bonos administrativos e incremento anual.
Coordinar la participación en encuestas de mercado y estudios de compensación, generando comparativas innovadoras.
Participar en renovaciones de pólizas de Gastos Médicos Mayores, Seguro de Vida y proveedores de bienestar.
Definir estrategias de comunicación innovadora de las ofertas de compensación, bienestar y ventajas.
Coordinar el control de headcount, medidas de spans & layers y presupuesto (budget).
Participar en negociación sindical, generando escenarios de costeo y propuestas de mejora en compensación integral




Perfil buscado:
Formación en Administración, Ingeniería, Finanzas o afines. Maestría deseable, así como certificaciones en compensación variable.
Inglés avanzado indispensable.
Experiencia en empresas con headcount de 3,500+ colaboradores.
Experiencia definiendo estrategia de compensación tanto para personal administrativo como sindicalizado.
Experiencia en equidad interna, competitividad salarial, beneficios flexibles y fiscales.
Experiencia en valuaciones de posiciones y estructura organizacional.
Manejo avanzado de Excel; conocimiento de SAP 4/HANA y modelos de compensación.
Experiencia liderando equipos, con fuertes habilidades de negociación, toma de decisiones y orientación a resultados.
Experiencia en renovaciones anuales y negociación con brokers de pólizas de Gastos Médicos Mayores y Seguro de Vida.
*Proceso confidencial. Los datos de la empresa contratante se compartirán directamente con los candidatos que avancen en el proceso.*

#J-18808-Ljbffr

📌 Gerente Sr. de Compensación Total y Bienestar (Ejido de la Finca)
🏢 Confidential Careers
📍 Ejido de la Finca