**Coordinador(a) de Recursos Humanos | Coperva**
Presencial
$18,000 sueldo mensual + $3,000 bono mensual por cumplimientpo de objetivos)
Lunes a viernes | 9:00 a.m. - 6:00 p.m.
¿Qué buscamos?
Una persona que no solo administre RH
Buscamos a quien **controle, mida y mejore**.
Si sabes operar indicadores, tomar decisiones y sostener la presión operativa, esta posición es para ti.
Responsabilidades clave
- Control y seguimiento de **KPIs de RH**:
- Rotación
- Cobertura
- Ausentismo
- Satisfacción del colaborador
- Ejecución de procesos de:
- **Desvinculación**:
- **Actas administrativas**:
- Atención al personal
- Gestión y control de **expedientes e información del personal**:
- Participación en **auditorías internas**:
- Propuesta e implementación de **mejoras en procesos de RH**:
- Atención a áreas operativas y de soporte
- Presentación de **resultados a gerencias**
**Lo que esperamos de ti**
- Experiência en RH operativo (ideal en call center o alta rotación)
- Dominio real de indicadores (no solo conocimiento teórico)
- Capacidad para **resolver, no escalar todo**:
- Firmeza para manejar situaciones disciplinarias
- **Organización, seguimiento y enfoque a resultados**
**Lo que ofrecemos**:
- Sueldo base competitivo + bono por resultados
- Estabilidad laboral
- Exposición directa a operación y dirección
- Oportunidad de crecimiento a mediano plazo
**Importante**:
Esta posición requiere **ejecución, criterio y carácter**.
Si buscas un RH administrativo o sin presión operativa, esta vacante no es para ti.
- Proponer mejoras y automatizaciones con apoyo de herramientas digitales e IA




- Dar soporte a líderes en temas administrativos y de cumplimiento laboral interno
**Requisitos**:
- **Licenciatura** concluida o trunca en Psicología, Administración, Derecho Laboral, Relaciones Industriales o afín
- Experiência mínima de **3 años en Recursos Humanos**:
- Disponibilidad de Horario 9 a 6 de Lunes a Viernes ,un sábado al mes de 9am a 2 pm
- Experiência en contratación, bajas, actas administrativas, auditorías y control documental
- Manejo de **Excel intermedio o avanzado**:
- Conocimiento en **métricas e indicadores de RH**:
- Deseable conocimiento en herramientas de IA aplicadas a procesos administrativos y análisis de información
- Excelente redacción, orden y seguimiento
- Carácter firme, criterio y discreción
**Competencias**:
- **Análisis de información**:
- **Organización**:
- **Sentido de urgencia**:
- **Comunicación ejecutiva**:
- **Cumplimiento y disciplina**:
- **Capacidad para resolver**:
- **Atención al detalle**
**Ofrecemos**:
- Sueldo **Mensual de $15ml netos**:
- Bono de **3ml mensual en el cumplimiento de indicadores**:
- Comedor subsidiado
- Caja de ahorro
- Apoyó acádemico
- Descuento en Six flags, Teatros, Viajes, etc.
- Atención Médica gratuita
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Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $15,****** - $18,****** al mes
Ventajas:
- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuento de gimnasio
- Días por enfermedad
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador(A) De Recursos Humanos Y Cumplimiento (Xico)
🏢 COPERVA
📍 Xico