DESCRIPCIóN

Objetivo

Garantizar una evaluación integral, objetiva y oportuna de las solicitudes de crédito PYME y agropecuario, identificando los riesgos financieros, operativos y legales de cada operación.

El puesto busca asegurar que los créditos autorizados sean viables, rentables y recuperables, cumplan con las políticas internas y con la regulación aplicable, y contribuyan a proteger la estabilidad financiera y el patrimonio de la empresa. También debe proporcionar información confiable al Comité de Crédito y a la Dirección General para facilitar decisiones fundamentadas.

Principales funciones

1. Evaluación y dictamen de créditos

- Analizar las solicitudes de crédito de los segmentos PYME y agropecuario.
- Verificar que los expedientes y la documentación estén completos y sean correctos.
- Evaluar la viabilidad financiera del proyecto y la capacidad de pago del acreditado.
- Aplicar metodologías de análisis financiero, crediticio y de riesgos.
- Determinar el nivel de riesgo de cada operación.
- Elaborar el estudio y dictamen de crédito.

2. Presentación y autorización de operaciones

- Presentar los casos al Comité de Crédito o a la instancia facultada.
- Informar los resultados de las evaluaciones.
- Atender observaciones o solicitudes de información adicional.
- Comunicar las decisiones y condiciones de autorización a las áreas involucradas.

3. Gestión del riesgo crediticio

- Identificar riesgos financieros, operativos, regulatorios y de cumplimiento.
- Proponer límites, controles y medidas de mitigación.
- Definir indicadores y alertas para el seguimiento de los créditos.
- Participar en la revisión y actualización de políticas y metodologías de crédito.
- Analizar operaciones relacionadas con grupos de riesgo común.

4. Tratamientos de cartera y créditos especiales





- Evaluar reestructuras, renovaciones, modificaciones o tratamientos de cartera.
- Analizar propuestas de dación en pago.
- Determinar la conveniencia financiera de las alternativas planteadas.
- Presentar recomendaciones al Comité de Crédito o a la Dirección General.

5. Integración y control de expedientes

- Integrar y clasificar los expedientes de crédito.
- Verificar la vigencia y suficiencia de la documentación.
- Asegurar el resguardo y la trazabilidad de los expedientes.
- Mantener información confiable para auditorías y revisiones regulatorias.

6. Cumplimiento normativo y auditorías

- Asegurar el cumplimiento del manual de crédito, políticas internas y disposiciones regulatorias.
- Atender auditorías internas y externas.
- Participar en requerimientos de autoridades como la CNBV, Banco de México y SHCP.
- Colaborar en la elaboración de reportes regulatorios.

7. Cultura de riesgo y control interno

- Promover una cultura de análisis, prevención y control de riesgos.
- Capacitar y asesorar a otras áreas en metodologías y políticas de crédito.
- Generar reportes periódicos sobre riesgos, desviaciones y desempeño de la cartera.

REQUISITOS

Formación académica

Licenciatura, preferentemente en:

- Finanzas.
- Administración.
- Ingeniería agrónoma.
- Medicina veterinaria o zootecnia.
- Carreras relacionadas con el análisis financiero, agropecuario o empresarial.

Experiencia





- Mínimo tres años de experiencia en posiciones relacionadas con créditos agropecuarios o PYME.
- Experiencia en análisis, evaluación y dictamen de crédito.
- Conocimiento de riesgos financieros y capacidad de pago.
- Deseable experiencia en instituciones financieras reguladas.

Conocimientos técnicos

- Formulación y evaluación de proyectos.
- Análisis e interpretación de estados financieros.
- Modelos cuantitativos y estadísticos.
- Metodologías de evaluación crediticia.
- Regulación financiera, incluyendo CNBV, Banco de México, SHCP y disposiciones aplicables.
- Prevención de lavado de dinero y financiamiento al terrorismo.
- Excel avanzado, especialmente tablas dinámicas, análisis y manejo de información.
- Herramientas de análisis de datos.
- Conocimientos en plataformas de gestión de riesgos, cumplimiento y crédito.

Competencias principales

Las competencias con mayor importancia para el puesto son:

- Pensamiento analítico y crítico.
- Gestión del riesgo.
- Liderazgo.
- Comunicación efectiva.
- Resolución de problemas.
- Planeación y organización.
- Orientación a resultados.
- Atención al detalle.
- Capacidad de negociación.
- Gestión de crisis.
- Adaptabilidad al cambio.

Actitudes y comportamientos esperados

- Objetividad e independencia de criterio.
- Alto sentido de responsabilidad.
- Integridad y confidencialidad.
- Apego a normas, políticas y procedimientos.
- Capacidad para tomar decisiones bajo presión.
- Proactividad para anticipar riesgos.
- Trabajo participativo con las áreas comerciales, financieras, jurídicas y de control.
- Orientación al servicio sin comprometer la calidad del análisis.
- Comunicación clara, profesional y respetuosa.

📌 Analista Evaluador de Crédito PYME en institución financiera (México)
🏢 Elhuconsulting
📍 México