Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/63o6va

En Johnson & Johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad.
La diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pionerismo e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. Independientemente de tu raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, TÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía del cuidado de la salud más grande del mundo.
Cuando te unes a Johnson & Johnson, tu próximo movimiento podría ser nuestro próximo descubrimiento.
Estamos contratando el mejor talento para la posición **Analista de Reclutamiento I (Personal Sindicalizado) - Termino Fijo 3 Meses** que estará localizada en **Juárez**
**Propósito**:
- Proporcionar servicios de reclutamiento para las nuevas contrataciones del sindicato y la promoción del sindicato para el Campus de Juárez; así como los trabajadores contingentes a través de una agencia externa.
**Deberes y Responsabilidades Principales**:
Bajo supervisión limitada y de acuerdo con todas las leyes/regulaciones federales, estatales y locales aplicables y los procedimientos y directrices corporativas de Johnson & Johnson, esta posición:
- Colaborar con los planes de reclutamiento, crear y entregar estrategias para cubrir las posiciones del sindicato, así como llenar las vacantes de outsourcing a través de una agencia externa en el Campus Juárez
- Identificar y compartir las mejores prácticas para los procesos de reclutamiento de los empleados del sindicato en el Campus Juárez
- Mantener una estrecha comunicación con el Comité Sindical




- Preparar las ofertas salariales para los trabajadores contingentes que serán contratados a través de la agencia externa aprobada por la empresa
- Generar los movimientos internos requeridos para las promociones del Sindicato en el Campus Juárez
- Coordinar con GHS (Global Health Services) cualquier examen médico requerido en los procesos de nuevas contrataciones y promociones
- Integrar el expediente de los nuevos empleados y entregarlo al R&O; local de acuerdo con el DTP de nuevas contrataciones
- Responsable de elaborar métricas y reportes de los procesos de reclutamiento (Campus Juárez)
- Realiza otras tareas asignadas según sea necesario
**Calificaciones**
- Titulación universitaria/licenciatura
- Experiência en reclutamiento masivo (Preferida)
- Conocimiento del entorno de fabricación (campo) preferido
- Conocimiento o experiência en revisión y evaluación de solicitudes en cuanto a historial laboral, educación y formación, otras habilidades y capacidades para determinar la cualificación para el empleo
- Conocimiento o experiência en realización de entrevistas, administración de pruebas, comprobación de referencias y antecedentes.
- Conocimiento de las regulaciones del gobierno local administrando las prácticas de empleo dentro de los procedimientos operativos estándar.
**Habilidades fundamental**
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
- Habilidad para la resolución de problemas
- Habilidades de presentación
- Capacidad para trabajar en cooperación con cualquier nível de la organización
- Capacidad para realizar las tareas de acuerdo con las políticas y procedimientos y en el cumplimiento de la LFT mexicana
**Tipo de contrato**: Termino Fijo por 3 meses.
**Ubicación principal**
México-Chihuahua-Ciudad Juárez
- **Organización**
Cordis de Mexico S.A. de C.V. (8286)
**Área**
Recursos Humanos
**Requisition ID**
W

Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/63o6va

📌 Analista de Reclutamiento I - Termino Fijo 3 Meses (Ciudad Juárez)
🏢 Johnson & Johnson
📍 Ciudad Juárez