Consultor Senior Estratégico - Black Belt/Master Black Belt (Colón)

Consultor Senior Estratégico - Black Belt/Master Black Belt (Colón)

10 abr
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Linnoit
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Colón

10 abr

Linnoit

Colón

Job Brief
Linnoit busca un Consultor Senior Estratégico con certificación Black Belt o Master Black Belt (o experiencia ejecutiva equivalente) para un proyecto estratégico de 1 año con un cliente líder del sector Banca y Finanzas . Este rol de alto impacto y dedicación parcial implica asegurar el valor de iniciativas estratégicas, priorizar proyectos con mayor ROI, trabajar directamente con la Alta Dirección, y liderar culturalmente la adopción de Mejora Continua a nivel organizacional.

Modalidad: 100% Remoto
Duración: 12 meses
Dedicación: Tiempo Parcial (esquema a definir según disponibilidad del candidato)

Responsibilities

Alineación estratégica: Trabajar directamente con la Gerencia/Alta Dirección para seleccionar y priorizar proyectos de Mejora Continua con mayor impacto en ROI y objetivos estratégicos

Aseguramiento del valor: Validar que los proyectos entreguen resultados medibles y sostenibles, supervisando metodología, análisis de datos y ejecución

Mentoría ejecutiva: Proveer coaching y mentoría al equipo interno del cliente (incluyendo mandos medios y altos) en la adopción de cultura de mejora continua

Liderazgo cultural: Facilitar el proceso de adopción cultural y sostenibilidad de mejoras a través de governance, comunicación estratégica y gestión del cambio

Diseño de roadmap: Desarrollar hojas de ruta estratégicas para el despliegue de Mejora Continua alineadas con objetivos de negocio

Supervisión técnica: Revisar y validar la calidad de proyectos ejecutados por consultores junior/semi-senior (Green Belts)

Resolución de obstáculos:



Actuar como escalamiento ejecutivo para remover barreras organizacionales que impidan el avance de proyectos críticos

Reporting ejecutivo: Preparar y presentar dashboards, reportes de avance y ROI a comités directivos del cliente

Requirements
Formación Académica:

Título profesional en Ingeniería, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines

Posgrado deseable: MBA, Maestría en Mejora Continua, Gestión de Operaciones o similar

Certificaciones (deseable, no excluyente):

Black Belt o Master Black Belt certificado en Six Sigma (por organización reconocida: ASQ, IASSC, o similar)

Certificaciones adicionales valoradas: Lean Practitioner, Change Management (Prosci), Project Management (PMP/PMI)

Experiencia:

Mínimo 5-7 años de experiencia comprobada en roles de liderazgo de Mejora Continua o Transformación Operacional

Experiencia demostrable trabajando con Alta Dirección (C-Level, VPs, Directores) en definición de estrategia y governance

Experiencia deseable (valorada) en sector bancario, financiero, seguros o servicios a nivel de gestión de cambio organizacional

Historial de proyectos con impacto medible en ROI (ahorros, reducción de costos, mejora de NPS/satisfacción)

Habilidades Técnicas:





Dominio avanzado de metodologías: Lean, Six Sigma, DMAIC, Design for Six Sigma (DFSS), Gestión del Cambio

Experiencia en diseño e implementación de sistemas de governance para Mejora Continua (PMO, comités, dashboards)

Conocimiento en arquitectura de procesos y diseño organizacional

Capacidad de análisis estratégico y traducción de datos en insights accionables para ejecutivos

Habilidades Blandas (Críticas para este rol):

Liderazgo ejecutivo: Habilidad para influenciar y generar compromiso en niveles C-Level sin autoridad formal

Coaching estratégico: Mentoría efectiva a equipos directivos y técnicos

Comunicación de alto impacto: Capacidad de presentar a juntas directivas con claridad, estructura y orientación a resultados

Visión estratégica: Pensamiento sistémico para conectar iniciativas operativas con objetivos de negocio

Gestión de stakeholders complejos: Navegación política en entornos matriciales y multiculturales

Ofrecemos:

Contrato por 12 meses con Linnoit (posibilidad de extensión)

Modalidad 100% remota con esquema de dedicación parcial adaptable (ideal para consultores senior con múltiples proyectos)

Compensación competitiva acorde a experiencia y nivel de dedicación

Programa de capacitación continua: acceso a plataforma Udemy

Oportunidad de alto impacto estratégico trabajando directamente con liderazgo de organización financiera líder

Exposición a proyectos de transformación organizacional de gran escala

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📌 Consultor Senior Estratégico - Black Belt/Master Black Belt (Colón)
🏢 Linnoit
📍 Colón

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