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Monterrey, Nuevo León
Descripción de la empresa
Empresa consolidada en el área metropolitana de Monterrey con más de dos décadas de operación.

Objetivo del puesto
Dirigir la estrategia y operación integral, asegurando crecimiento sostenido en ventas, eficiencia operativa, fortalecimiento de la estructura comercial y excelencia en el servicio a las familias .

El Gerente General reportará al Consejo de Administración .

Responsabilidades principales
Dirección estratégica

Desarrollar e implementar el plan estratégico de crecimiento.

Identificar oportunidades de expansión comercial y nuevos productos.

Fortalecer la marca y posicionamiento del parque.

Desarrollo comercial

Liderar y profesionalizar la estructura de ventas.

Impulsar la venta anticipada de lotes, criptas y planes funerarios.

Desarrollar canales comerciales como:

Cambaceo

Telemarketing

Alianzas empresariales e institucionales

Venta corporativa

Operación

Supervisar la operación integral.

Garantizar estándares altos de servicio y atención a familias.

Coordinar áreas operativas, administrativas y comerciales.

Administración y finanzas

Controlar presupuestos, flujo de efectivo y rentabilidad.

Administrar cartera de clientes y financiamiento de ventas.

Optimizar estructura de costos operativos.

Liderazgo organizacional

Construir y liderar un equipo directivo sólido.

Desarrollar cultura organizacional basada en servicio,



ética y profesionalismo.

Perfil del candidato
Experiencia

10–15 años de experiencia en posiciones directivas o gerenciales.

Experiencia liderando equipos comerciales importantes.

Experiencia en empresas de servicios, tales como:

Servicios funerarios

Seguros o previsión

Servicios hospitalarios

Desarrollos inmobiliarios

Servicios financieros

Empresas con venta consultiva o financiamiento a clientes.

Habilidades clave

Liderazgo organizacional

Alta capacidad comercial

Planeación estratégica

Inteligencia emocional y sensibilidad humana

Toma de decisiones basada en indicadores

Formación académica

Licenciatura en Administración, Finanzas, Ingeniería o afín.

MBA o posgrado (deseable).

Competencias personales

Integridad y ética cualificado

Empatía y trato humano

Orientación a resultados

Capacidad de liderazgo y construcción de equipos

Excelente comunicación

Indicadores de desempeño
El desempeño del Director General se evaluará en función de:

Crecimiento anual de ventas

Desarrollo y productividad del equipo comercial

Rentabilidad operativa

Satisfacción de clientes y reputación institucional

Desarrollo de nuevos proyectos y expansión

✔️ Ubicación: Monterrey, Nuevo León

✔️ Posición: Tiempo completo

✔️ Reporta a: Consejo de Administración

#J-18808-Ljbffr

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📌 Gerente General (Ejido de la Finca)
🏢 HQ Platinum
📍 Ejido de la Finca