11 ene
B-Human Talent
Zapopan
Empresa importante INMOBILIARIO, busca COORDINADOR EN MARKETING DIGITAL:
Objetivo del Puesto:
Planificar, ejecutar y actualizar campañas y canales digitales para la generación efectiva de leads calificados para la inmobiliaria, asegurando el seguimiento de dichos leads por parte del equipo comercial. Administrar y mantener actualizadas las plataformas de publicación inmobiliaria.
Responsabilidades:
Campañas Digitales y generación de Leads
- Diseñar e implementar estrategias de atracción de leads a través de Meta Ads, Tik Tok Ads, Google Ads, LinkedIn y otras plataformas relevantes.
- Segmentar audiencias de forma estratégica para llegar a perfiles de clientes ideales.
- Crear, configurar y lanzar campañas de anuncios en redes sociales y motores de búsqueda.
- Realizar pruebas A/B y optimizar campañas con base en resultados (CTR, CPL, ROAS, etc.).
- Realizar pruebas A/B y optimizar campañas con base en resultados (CTR, CPL, ROAS, etc.).
- Asegurar la alineación de las estrategias con los objetivos de negocio.
Requisitos:
- Educación:Licenciatura en Marketing, Publicidad, Diseño o área relacionada.
- Experiencia:Mínimo 2 años de experiencia en roles similares, preferentemente en el sector inmobiliario.
Habilidades:
- Dominio de Meta Business Suite, Google Ads y plataformas similares.
- Conocimiento en segmentación digital y performance marketing.
- Experiencia en el uso de CRM y plataformas inmobiliarias.
Competencias.
Adaptabilidad:Flexibilidad para ajustarse a cambios en el mercado y en la estrategia de la empresa
Horario: Lunes a viernes 9:00 am a 6:00 pm.
Sueldo:
- $16,000.00 MXN libres al mes.
- Prestaciones de ley
- Seguro de gastos médicos grupal
Zona de trabajo: Providencia, Zapopan, Jalisco
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $16,000.00 - $16,200.00 al mes
Beneficios:
- Protegido de vida
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Gerente de Marketing Digital (Zapopan)
🏢 B-Human Talent
📍 Zapopan
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.