Generalista TyE - Campus Ciudad de México [NM371]

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27 dic
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Tecnológico de Monterrey
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Tlalpan

27 dic

Tecnológico de Monterrey

Tlalpan

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey , cada mañana, nos despertamos con el deber de transformar nuestro entorno.



Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec.



Aquí encontrarás tu propósito y aprovecharás oportunidades innovadoras, formarás parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto!



Siendo Generalista de Talento y Experiencia sumarás, como parte de la Vicepresidencia de Talento y Experiencia ,

a poder colaborar con profesionales de alto desempeño que tienen como fin común crear experiencias extraordinarias y hacer del Tecnológico de Monterrey el mejor lugar para trabajar.



Te enfocarás en alcanzar este objetivo actuando como el socio estratégico de los líderes y aliado en el desarrollo de los colaboradores y para la gestión de los procesos institucionales de Talento y Experiencia a través de habilitar a líderes y colaboradores, administrar y controlar la estructura organizacional y facilitar la gestión de cambio con el propósito de satisfacer oportunamente las necesidades organizacionales y hacer un uso eficiente del recurso humano para contribuir al logro de las metas institucionales y en la construcción de una cultura de desempeño y reconocimiento.



Tus principales retos serán :



- Administrar y controlar la estructura organizacional e implementar las restructuras alineadas con los modelos institucionales y asesorar a los líderes para garantizar la eficacia y calidad en el servicio manteniendo los costos dentro de lo presupuestado en la planeación de personal.

- Habilitar a los líderes y colaboradores sobre el entendimiento y aplicación de las políticas y lineamientos para que gestionen la compensación de sus colaboradores contribuyendo a la equidad interna, la compensación basada en desempeño y la satisfacción de los colaboradores.

- Atraer e integrar al mejor talento y acompañar a los líderes en el proceso de selección para cubrir las posiciones autorizadas en el menor tiempo posible y con la mayor efectividad de costos promoviendo los principios institucionales de inclusión y equidad.

- Comunicar, implementar y facilitar el proceso de desempeño habilitando a líderes y colaboradores para su gestión con la finalidad de impulsar una cultura de desempeño, reconocimiento, valores y transparencia.

- Administrar la integración, movimientos y desvinculaciones de los colaboradores y orientar al líder sobre la correcta administración del personal que lidera para garantizar que todos son tratados conforme a los valores institucionales y cumpliendo con las políticas y lineamientos establecidos.

- Explicar y facilitar el proceso institucional de Revisión de Talento y dar seguimiento a los planes de acción acordados para el desarrollo, seguimiento y retención de altos potenciales y sucesores de posiciones clave, proponer al líder actividades de desarrollo o en su defecto para la contratación nuevos talentos.

- Participar activamente en la transformación a través de identificar, comunicar y proponer mejoras sobre los procesos de TyE a sus responsables para contribuir con la mejora continua, incrementar nivel de servicio de la función y apoyar en el logro de resultados institucionales.

- Implementar las estrategias e iniciativas institucionales para la mejora del clima organizacional y acompañar a líderes y colaboradores en la definición y seguimiento de planes de acción puntuales dentro de cada equipo para hacer del Tecnológico de Monterrey el mejor lugar para trabajar.

- Evaluar y monitorear los indicadores clave de TyE y compartirlos con los líderes para apoyarlos en su toma de decisiones, generar acuerdos y definir planes de acción oportunos.



Si tienes formación en Licenciatura / Ingeniería enfocada a Administración, Recursos Humanos o afín,has tenido la experiencia en entrevistas por competencias, administración de relaciones laborales, onboarding, desarrollo organizacional, compensaciones y beneficios y temas relacionados a Talento y Experiencia, y entre tus habilidades se encuentran el uso de Excel avanzado y SAP, asi como el dominio del idioma Inglés.



Te estamos buscando, postúlate ya!



Ubicación / Campus : Campus Ciudad de México



Contacto : Anakaren Cantú



Correo :



Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo transformar a México a través de la educación?



Esta oportunidad es para ti!



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En Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.com.mx/empleo/20973323/generalista-tye-campus-ciudad-mexico-nm371-tlalpan/?utm_source=html

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